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「家づくり」をお手伝い！建築会社様へ住宅資材の提案営業

株式会社渡商の求人情報
  • 『人の役に立ちたい』－あなたの想いが営業としての最大の強みになります！
  • 『コツコツ・着実に』－お客様と長く信頼を築いていく。地域密着だからこその安心感。
  • 未経験でも安心の研修体制！営業出身の人事がビジネスマナーから丁寧に教えます。
勤務地
栃木県宇都宮

募集要項（業務内容・応募資格）

募集区分
大学院生、大学生、高専生、専門学校生、既卒者
キャリアコース
エリア総合職（地域限定）
職種カテゴリー
法人営業
雇用形態
正社員
仕事内容
▼渡商って何をしている会社？
ハウスメーカー様、ビルダー様、工務店様、リフォーム店様を中心に栃木県内を主軸としながら北関東をメインに卸売業をしています。
卸売業とは、メーカー様から商品を購入し、建築会社様に商品を販売する形態のことです。


▼何を売ってるの？
住宅に関わるものほぼすべて商材を取り扱っています。

・システムキッチン、システムバス、トイレ（水まわり商材）
・エアコンや換気扇（換気・空調設備）
・エコキュートやIH（オール電化製品）
・ガラスや玄関ドア（サッシ関係）
・床や収納（内装建材）
・カーポートやテラス（エクステリア）　などなど・・・

幅広い商材を建築会社様へ提供し、販売だけでなく取付工事なども請け負っています。


▼どんな仕事内容？
住宅会社さんや工務店さんへの商品のご提案だけでなく、システムバスやキッチンなどの仕様の打ち合わせや見積、工事の段取りなどをお任せします。
既に取引のある建築会社様への営業活動が8割です。


▼営業ってノルマ厳しいんでしょ？

★---渡商の営業にノルマはありません！---★

目先の売上ではなく、どうやってお客様のお役に立つか？
を考え行動することが渡商の仕事です。

この考え方は営業職だけでなく事務職、現場職にも共通しています。
営業に対して「売上予算」はありますが、「ノルマ」という形で提示していません。
「ノルマ」だと、その月の売上目標を達成するためにお客様に「何かを買ってもらう」という考え方になってしまうからです。

《お客様の困りごとは何か？》
《困っていることの「裏」にはどういった事情があるのか？》
《この商材をご採用頂けると、建築会社様、その先にいるお施主様にどのような暮らしをご提案できるか？》

「モノ」ではなく「コト」を重視し、行動する。
そして、お客様の役に立てた結果として売上が上がる。

これが渡商の仕事です。


▼なんか難しそうじゃない？
営業って「個人プレー」のイメージもあるし、不安になりますよね。
でも大丈夫！
渡商の営業は「チームプレー」がメインです◎

分からないこと、困っていることは「助けて！」と口に出しやすい環境です。
もし口に出せなくても先輩から声を掛けてくれたりします。
誰かが困ってたらみんなで助け合える会社です。


▼入社後の流れはどんな感じ？
入社～1ヶ月目：新入社員研修と、他の先輩社員とのコミュニケーションを兼ねた営業同行（見学）
2ヶ月目～6ヶ月目：先輩社員のアシスタントとして打ち合わせに同席したり、見積作成や現場の管理
7ヶ月目以降：自分が担当になる建築会社様が決まり、営業デビュー

一人一人に合わせた進捗で進めていきます。
安心して仕事を覚えていきましょう！
選考方法
■会社説明会（オンライン：30分～1時間）
■1次選考：人事担当面接（オンライン：30分～1時間）
■2次選考：簡単なテスト、営業課長面接（対面：テストと面接あわせて1時間）
　最終選考：社長面接（対面：1時間）
※2次選考と最終選考は同日に続けて行います。
　　↓
■内定通知
※人柄重視の選考になります

勤務条件・待遇（法定必須項目含む）

初任給
■初任給（月給）
・大学院卒　　　229,600円
・大学卒　　　　219,600円
・短大・専門卒　217,600円

※基本給+通勤手当の金額です。
※時間外手当は別途支給。
※経験・能力を考慮の上、決定します。

【基本給】
・大学院卒　　　215,000円
・大学卒　　　　205,000円
・短大・専門卒　203,000円

【通勤手当】
14,600円
試用期間
6ヶ月（期間中の給与・待遇に変更はありません）
モデル月収例
■月給
・大学院卒　　　229,600円
・大学卒　　　　219,600円
・短大・専門卒　217,600円
・高校卒　　　　209,600円
　　＋
各種手当＋賞与年2回

【モデル年収】
344万円/25歳（入社1年目/大学院卒入社）
329万円/23歳（入社1年目/大学卒入社）
326万円/21歳（入社1年目/短大・専門卒入社）
313万円/19歳（入社1年目/高卒入社）

※月給+賞与2回の金額です。
諸手当
通勤手当、時間外手当(1分単位）、資格手当、役付手当、扶養家族手当、他
昇給
年1回（7月）※業績連動
賞与
年2回（7月、12月）※業績連動
年間休日数
107日
休日・休暇
・週休2日制（土日祝）
・GW休暇 / 夏季休暇 / 年末年始休暇
・産前産後・育児休暇取得者数0人
・有給休暇（初年度10日、法定通り付与）
　取得実績：2024年度　80.3％、2023年度　85.4％
待遇・福利厚生・社内制度
・昇給年1回（7月）※業績連動
・賞与年2回（7月・12月）※業績連動
・社会保険完備（社会保険、健康保険、労災保険）
・交通費支給
・資格取得支援制度（資格手当あり）
・社用PC、スマホ貸与
・社用車貸与、もしくは自家用車の借り上げ制度あり
・17:00に業務が終了していれば定時前に退勤可
・定年制度（60歳）
・再雇用制度
・退職金制度（勤続3年以上）
・社内割引あり（自分や家族、友人が家を建てるとき、リフォームするとき）
就業場所における受動喫煙防止の取組
屋内原則禁煙
勤務地
【本社】
栃木県宇都宮市下平出町2328-1
・JR宇都宮駅東口から車で20分
・宇都宮LRT「平石中央小学校前駅」から徒歩15分
※転勤なし、マイカー通勤OK（無料駐車場あり）
勤務時間
8:30～17:30（実働8時間／休憩1時間）
ただし17:00に業務が終了していれば退勤可
※残業は月平均20時間程度です。
こんな学生に会ってみたい
●人との関わりを大切にできる人
　・人と話したり、話を聴くことが好き
　・じっくり長く信頼関係を築きたい
　・「ありがとう」「ごめんなさい」をきちんと言葉にできる

●人の良いところに目を向けられる人
　・仲間を大切にできる
　・認め合うことができる

●失敗を恐れずにチャレンジできる人
　・新しいことに挑戦してみたい
　・人として成長したい
　・色々な商品や物事に興味がある
自己啓発支援制度
資格獲得支援制度あり
メンター制度
★ブラザー制度あり
最初はブラザーである先輩社員の担当するお客様に一緒に訪問したり、現場にお伺いします。
ブラザーの仕事を手伝いながら仕事を覚えていき、徐々にお客様との接点を増やしていきます。
その他諸制度
なし

企業情報

過去3年間の新卒採用者数（男女別）
実績なし
採用担当者
小林 哲也
会社名
株式会社渡商
代表者
渡邊 賢了
WEBサイト
https://watashou.com